• 招贤纳士

    RECRUIT

    人才理念
    亿天科技基于自身丰富的人才培养实践经验，，，，结合公司业务发展需求与奋斗者文化理念，，，在公司内部实施以“管理五力”为核心的人才成长体系。。。
    决断力
    理解力
    执行力
    人际连接力
    创新发展力
    发展通道
    亿天始终高度重视员工的发展，，为员工设计专业和管理双通道发展路径，，，不仅能更聚焦、、更具体地提升员工综合素能，，也能更清晰、、、、更直观地呈现员工的成长与价值创造。。。。
    成长平台
    亿天大学
    用知识的力量支撑亿天人才竞争力提升，，批量培养和复制优秀人才，，，推动集团人才高质量发展的学习平台。。
    学习发展
    设计和实施全面的培训计划，，，，推动组织内的持续学习文化，，支持员工职业成长。。
    干部管理
    致力于识别、、选拔、、、、培养和激励亿天管理干部，，为管理层和潜在领导者提供领导力培训和发展项目，，确保领导效能与组织目标一致。。。
    人才发展
    专注于识别和培育企业内部的关键人才和未来领导者，，通过设计和实施领导力发展计划和职业发展路径，，管理继任计划，，通过教练和导师支持人才的个人和职业成长。。
    员工关怀
    亿天集团坚信员工是企业发展的基石，，公司实施人性化的员工管理措施，，营造多元融合的文化氛围，，，，健全人才培养机制，，实施安全生产管理，，，，保障员工健康生产，，，，开展各类文化活动。。。。
    丰富多彩文化活动
    全方位的员工培训
    员工表彰与关怀
    中秋节烧烤活动
    趣味杯篮球赛
    端午包粽子
    猜灯谜
    员工入职纪念日
    员工台球赛
    跳绳比赛
    足球比赛活动
    网球训练活动
    趣味读书会
    户外拓展活动
    亿天大学新员工学习培训营
    亿天大学营销团队学习营
    亿天大学管理团队培训
    2023年度优秀团队
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